Un canadese su cinque sta pensando di lasciare il proprio lavoro
Risultati dell'indagine canadese sulla salute psicologica.
Secondo i dati del rapporto di luglio sull'indice di salute psicologica di Telus Health, precedentemente noto come LifeWorks, il 21% dei canadesi sta pensando di lasciare il proprio lavoro.
Secondo uno studio di Telus Health, l'indice di salute psicologica delle persone che stanno pensando di licenziarsi è pari a 56,3, 13 punti in meno rispetto ai lavoratori che non prendono in considerazione questa possibilità (69,3) e quasi 10 punti in meno rispetto alla media nazionale (65,2).
Uno dei risultati positivi di questo studio è che il livello di salute psicologica del Canada nel suo complesso è migliorato di oltre mezzo punto a luglio. Nei tre mesi precedenti, l'indice di salute psicologica era rimasto invariato.
Lo studio Telus Health aiuta anche a capire la salute psicologica dei diversi gruppi di lavoratori. Ad esempio, i lavoratori di età inferiore ai 40 anni hanno il 60% di probabilità in più di prendere in considerazione l'idea di lasciare il lavoro rispetto ai lavoratori di età superiore ai 50 anni. Inoltre, i lavoratori sotto i 40 anni hanno il doppio delle probabilità rispetto alle loro controparti più anziane di aver cambiato lavoro nell'ultimo anno.
Quando è stato chiesto agli intervistati perché avrebbero preso in considerazione l'idea di cambiare lavoro, sono emerse diverse ragioni principali. La ragione più comune è il desiderio di avere maggiori opportunità di carriera. Questo desiderio è stato espresso dal 20% degli intervistati. Seguono coloro che sono alla ricerca di condizioni più favorevoli (12%) e coloro che stanno pensando di andare in pensione (11%).
L'articolo completo è disponibile solo per i membri della comunità Immigrant.Today. Accedi al tuo account per leggerlo gratuitamente.
