I lavoratori stranieri in Canada sono protetti

I lavoratori stranieri in Canada sono protetti

Le nuove misure preverranno i comportamenti scorretti dei datori di lavoro.

Il governo canadese sta aumentando la protezione dei lavoratori stranieri temporanei. Il 26 settembre è stata annunciata una serie di misure per garantire la salute e la sicurezza di questi lavoratori e soprattutto per prevenire gli abusi da parte dei datori di lavoro.

Cosa è stato adottato esattamente dal governo:

  • i datori di lavoro sono ora tenuti a fornire ai lavoratori stranieri informazioni sui loro diritti in Canada;
  • sono vietate le rappresaglie da parte dei datori di lavoro, ad esempio nei confronti di chi ha presentato un reclamo di qualsiasi tipo;
  • Ai datori di lavoro è vietato far pagare i dipendenti per l'impiego;
  • Il datore di lavoro deve garantire che il dipendente abbia accesso ai servizi di assistenza sanitaria e, se necessario, fornire un'assicurazione sanitaria.

Il governo ritiene che un numero minore di datori di lavoro senza scrupoli inviterà candidati dall'estero e che sarà più facile per le autorità di regolamentazione effettuare controlli e sanzioni contro coloro che non rispettano la legge.

Il Canada bloccherà anche le richieste di una valutazione dell'impatto sul mercato del lavoro (LMIA) se si sospetta che il mancato rispetto delle nuove norme da parte dell'azienda possa mettere a rischio la salute e la sicurezza dei dipendenti. La LMIA è un documento quasi sempre richiesto per l'assunzione di una persona in cerca di lavoro proveniente dall'estero.

La protezione dei lavoratori stranieri continuerà a migliorare nei prossimi anni e comprenderà le seguenti azioni

  • migliorare gli strumenti di screening aziendali;
  • Ampliare la linea telefonica di assistenza ai dipendenti, in modo che i lavoratori possano segnalare in modo anonimo i comportamenti scorretti dei loro datori di lavoro;
  • rendere i datori di lavoro consapevoli delle loro responsabilità nei confronti dei dipendenti;
  • Maggiore collaborazione con le regioni canadesi per identificare tempestivamente i problemi.

Il Canada pubblica anche un elenco di datori di lavoro che hanno commesso violazioni su un sito web speciale.

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